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Storytelling para empresas [episodio 229]

Kiki Faure destaca la importancia de la comunicación estratégica en startups y cómo Urban lidera con valores y datos para conectar marcas y audiencias.

Había una vez una joven argentina que desde pequeña escribía cuentos y además jugaba a que tenía un programa de radio. Esto seguramente sirvió para proyectarse en su futura profesión, en el mundo de las estrategias de comunicación. La niña creció, estudió en la Universidad de Buenos Aires y en la IAE Business School, formándose en liderazgo, negociación y storytelling.

Nos acompaña Kiki Faure, profesional con una trayectoria destacada en el mundo de las comunicaciones. Ella se especializa en estrategias de comunicación integradas para marcas y corporaciones, generación de nuevos negocios, así como desarrollo y liderazgo de equipos interdisciplinarios y diversos.

Durante 4 años colaboró en el área de Relaciones Instituciones de Unilever Argentina y como Pro Secretaria del Consejo Profesional de Relaciones Públicas. Se incorporó a Urban Grupo de Comunicación en 2005, donde se desempeñó como ejecutiva y luego directora de cuentas; posteriormente fue director general de cuentas, socia y miembro del board, además de gerenta general.

Actualmente Kiki es responsable de la operación de Urban Grupo de Comunicación en Argentina, empresa de comunicación líder en el mercado local con oficinas en Buenos Aires, Santiago de Chile y Ciudad de México. Suma a ese cargo un nuevo desafío a su desarrollo profesional como Chief Client Officer (CCO) de URBAN México.

Los tres puntos principales del episodio con Kiki Faure:

  • Importancia de la comunicación en las empresas: Kiki enfatizó que las estrategias de comunicación deben ser una prioridad desde el inicio, especialmente en startups que buscan destacar y atraer inversores.

  • El rol de las agencias de comunicación: Explicó cómo las agencias, como Urban, ayudan a construir confianza y desarrollar vínculos entre marcas y consumidores, utilizando estrategias basadas en datos y valores sociales.

  • Desafíos de liderazgo femenino y balance entre vida personal y profesional: Kiki compartió cómo su rol como madre y líder en una empresa liderada por mujeres ha moldeado su enfoque en la flexibilidad y la gestión eficiente.

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